令和6年度の試験を振り返って、今後の勉強に役立てましょう。

今日は、健康保険法の択一式です。

育児休業期間の保険料免除について条文を読んでみましょう。

★（1）について（開始日の属する月と終了する日の翌日が属する月が異なる）

★（2）について（開始日の属する月と終了する日の翌日が属する月が同一）

★賞与について

　育児休業等の期間が１か月以下の場合は、「標準報酬月額」に係る保険料に限って免除されます。賞与の保険料は、1か月を超える育児休業等を取得している場合に限り、免除の対象となります。

令和6年の問題をどうぞ！

【R6問10-C】

　被保険者乙の配偶者が令和5年8月8日に双生児を出産したことから、被保険者乙は令和5年10月1日から令和5年12月31日まで育児休業を取得した。この場合、令和6年1月分の当該被保険者に関する保険料は徴収されない。

【解答】

【R6問10-C】　×

　保険料が徴収されないのは、育児休業等を開始した日の属する月（令和5年10月）から育児休業等が終了する日の翌日（令和6年1月1日）が属する月の前月（令和5年12月）までの月です。

　令和６年１月分の保険料は、免除されません（＝徴収されます）

過去問をどうぞ！

①【R5年出題】

　被保険者乙の育児休業等開始日が令和5年1月10日で、育児休業等終了日が令和5年3月31日の場合は、令和5年1月から令和5年3月までの期間中の当該被保険者に関する保険料は徴収されない。

【解答】

①【R5年出題】　〇

　育児休業等を開始した日の属する月（令和5年１月）から育児休業等が終了する日の翌日（令和５年４月１日）が属する月の前月（令和5年３月）までの月の保険料は徴収されません。

②【R5年出題】

被保険者丙の育児休業等開始日が令和５年１月４日で、育児休業等終了日が令和５年１月１６日の場合は、令和５年１月の当該被保険者に関する保険料は徴収されない。

【解答】

②【R5年出題】　×

　育児休業等を開始した日の属する月と育児休業等が終了する日の翌日が属する月とが同一の場合は、育児休業等の日数が14日以上あることが必要です。

　問題文の育児休業期間は、令和5年1月4日～16日で13日しかありません。

　そのため、令和5年1月分の保険料は免除されません（徴収されます）。