H30年度本試験の問題を振り返るシリーズ。

今日は、雇用保険法の選択式です。

A・B・C　被保険者期間の計算

これはバッチリだったと思います。

雇用保険は「数字で勝負！」数字は正確に覚えてください。

★過去問もチェック

＜H26年にこんな問題が出ています。＞

　被保険者が平成26年4月1日に就職し、同年9月25日に離職したとき、同年4月1日から4月25日までの間に賃金の支払の基礎になった日数が11日以上あれば、被保険者期間は6か月となる。

＜解答＞　×　　

被保険者期間は、離職日（9月25日）からさかのぼって1か月ごとに区切っていき、その1か月の間に賃金支払基礎日数が11日以上ある場合に、被保険者期間1か月として計算します。

ただし、問題文のように、端数が出る場合（表の黄色の部分）は、

被保険者となった日（平成26年4月1日）からその日後における最初の喪失応当日の前日（４月25日）までの期間の日数が15日以上で、かつ、その期間内の賃金支払基礎日数が11日以上なので、2分の1か月の被保険者期間として計算します。

問題の被保険者期間は、5カ月＋2分の1か月です。

D・E　高年齢再就職給付金の要件

こちらも数字問題でした。